+7(499)-938-42-58 Москва
8(800)-333-37-98 Горячая линия

Договор подряда, строительного, подрядчик физическое лицо

Содержание

Договор подряда с физическим лицом: образец-2018

Договор подряда, строительного, подрядчик физическое лицо

ГК РФ позволяет заключать с физическим лицом гражданско-правовые договоры на выполнение различных работ. К таким договорам относится и договор подряда.

Взаимоотношения между сторонами могут регулироваться с его помощью, когда заказчиком выступает организация, также может заключаться и договор подряда между физическими лицами.

Особенности заключения таких договоров рассмотрим в этой статье.

Договор подряда с физическим лицом

Как уже было сказано выше, порядок заключения договора подряда регулируется Гражданским кодексом РФ (глава 37), в котором выделено несколько его видов, в том числе бытовой, строительный, на выполнение изыскательских и проектных работ.

Для строительного подряда договор заключается по общим правилам параграфов 1 и 3 главы 37 ГК РФ, которые регламентируют основные положения, а также особенности таких договоров.

Договор строительного подряда заключается для выполнения следующих работ:

  • строительство или реконструкция объекта (жилого дома, офисного здания, помещения и т.п.),
  • капитальный ремонт объекта,
  • пусконаладочные, монтажные и иные работы, связанные с объектом строительства.

Подрядный договор предполагает, что по заданию заказчика подрядчик обязуется в указанный срок выполнить соответствующие работы, а заказчик создает необходимые для работы условия, принимает результат и оплачивает его, после чего действие договора прекращается.

Обратите внимание, что договором ГПХ нельзя оформлять фактические трудовые отношения с гражданином. Подробнее об отличиях трудовых и ГПХ договоров мы рассказывали ранее в нашей статье.

Физическое лицо по договору подряда может выступать:

  • Заказчиком. Как правило, при этом объектом договора становится жилое помещение (строительство, ремонт) или другая недвижимость, принадлежащая заказчику, а к договору применяют правила для бытового подряда.
  • Подрядчиком. В этом случае человек оказывает услуги по строительству или ремонту объекта другому физлицу или организации.

Организациям и предпринимателям, заключающим договоры ГПХ с физлицами, не являющимися ИП, нужно помнить следующее:

  • С суммы вознаграждения, выплачиваемого физлицу, необходимо удержать НДФЛ. При этом не важно, указана ли эта обязанность заказчика в договоре, или нет – по отношению к подрядчику он является налоговым агентом, а значит, обязан удержать и перечислить в бюджет налог с дохода, выплаченного физлицу (ст. 226 НК РФ).
  • На сумму вознаграждения подрядчику нужно начислить и уплатить страховые взносы: 22% ПФР и 5,1% ОМС (ст. 420 НК РФ).

Договор строительного подряда с физическим лицом: образец

В договоре строительного подряда должны быть освещены следующие вопросы:

  • Стороны договора. Если это физическое лицо, то указываются его полное ФИО. Прочие данные в преамбуле договора можно не указывать, а прописать их в заключительной главе, где будут поставлены подписи сторон. Аналогичная ситуация, если одна из сторон договора организация – в начале договора указывают полное наименование, и кто, и на основании чего представляет ее интересы. В заключительном положении указывают прочие данные: ИНН, КПП, юридический адрес и т.д.
  • Предмет договора. Необходимо указать точный перечень работ, который подрядчик должен выполнить по поручению заказчика. Все работы должны выполняться согласно технической документации (объем, содержание работ и иные требования) и смете (в ней определяется стоимость работы), которые являются приложением к основному договору. В случае, если подрядчиком обнаружится необходимость проведения работ, не учтенных сметой или техдокументацией, он сообщает об этом заказчику, а тот в течение 10 дней обязан внести соответствующие изменения в смету или документацию, иначе подрядчик вправе приостановить работы.
  • В договоре должны быть указаны сроки начала работ и их окончания. Также можно предусмотреть поэтапную сдачу работ и штрафные санкции в случае нарушения установленных сроков.
  • Порядок оплаты работы заказчиком: включаются ли в оплату иные расходы, необходимые для выполнения работ, производится ли единоразовая или поэтапная оплата, в какой срок будет произведен окончательный расчет и т.п. Стоимость работ указывается цифрами и прописью.
  • Порядок обеспечения материалами для работы: за чей счет и чьими силами они будут приобретаться. Если это будет делать подрядчик, то нужно оговорить перечень материалов, их качество и порядок предоставления отчетности по затратам заказчику.
  • Порядок приемки работы. Здесь важно предусмотреть не только срок приемки выполненной работы, но при необходимости определить и порядок ее проверки (испытания). Данный пункт в основном необходим, если объектом являются пуско-наладочные работы. Приняв всю работу, или ее определенный этап, заказчик подписывает акт приемки.
  • Обязательно следует отразить обязанности заказчика и подрядчика, а также ответственность сторон за нарушение условий договора.

В случае если какой-то из пунктов не оговорен в подрядном договоре, при возникновении спорных ситуаций они будут разрешаться согласно нормам ГК РФ. Также нужно учесть, что, если условия договора противоречат российскому законодательству, они могут быть признаны недействительными.

Договор подряда с физическим лицом, образец которого приведен далее, заключается для выполнения строительных или монтажных работ. Чаще всего объектом договора выступает недвижимое имущество, принадлежащее заказчику. Договор регулируется Гражданским Кодексом РФ, независимо от того, кем являются его стороны, физическими или юридическими лицами.

Скачать договор подряда с физическим лицом можно здесь.

Источник: https://spmag.ru/articles/dogovor-podryada-s-fizicheskim-licom-obrazec-2018

Договор подряда на строительный работы между физ лицами

Договор подряда, строительного, подрядчик физическое лицо

Договор подряда на строительный работы между физ лицами

Внесение изменений в ТД и смету В случае обнаружения необходимости проведения работ, которых нет в ТД и смете, подрядчик должен сразу сообщить об этом заказчику.

Если подрядчик не известил заказчика и выполнил дополнительные работы своими силами, он лишается права требовать оплаты этих работ. Из данного правила есть исключения.

Не согласованные с заказчиком дополнительные работы оплачиваются им, если подрядчик докажет, что:

  • немедленное проведение работ без согласования было в интересах заказчика;
  • задержка при проведении дополнительных работ могла привести к серьезному повреждению объекта.

Подрядчик лишается права оплаты за сделанные дополнительные работы при неуведомлении о них заказчика, даже если эти работы были внесены в акт приемки работ, подписанный заказчиком (п. 10 информационного письма Президиума ВАС РФ от 24.01.2000 № 51).

Москва « » 201_ года. Гражданин , действующий от своего имени, именуемый в дальнейшем «Заказчик», с одной стороны и гражданин , действующий от своего имени, именуемый в дальнейшем «Подрядчик», с другой стороны заключили настоящий Договор о следующем: 1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРА1.1.

Заказчик поручает, а Подрядчик принимает на себя обязательство выполнить следующие Работы и сдать результат работы Заказчику, а Заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его: строительство двухэтажного жилого дома общей площадью кв.м.
Объект возводится по адресу: .1.2.

Работа выполняется иждивением Подрядчика — из его материалов, его силами и средствами.1.2.1. Подрядчик несет ответственность за ненадлежащее качество предоставленных им материалов и оборудования, а также за предоставление материалов и оборудования, обремененных правами третьих лиц.1.3.

Срок действия настоящего Договора:1.3.1.

Договор подряда, строительного, подрядчик физическое лицо

Некачественно или не в срок оказанные услуги грозят исполнителю штрафом и потерей репутации. Тут в нашу пользу заключенный договор и документы, подтверждающие оплату.

Нанимая же частное лицо, мы зачастую верим ему на слово, никак не формализуя свои отношения и не требуя подтверждения оплаты. Если завтра такой «мастер» перестанет отвечать на телефонные звонки, а установленный им унитаз даст течь, то нам останется в аварийном порядке искать другого специалиста и ликвидировать последствия собственной бережливости.

Внимание

Что поделать, скупой платит дважды. Впрочем, не все так плохо. Взаимоотношения между двумя физическими лицами, когда один человек выполняет для другого работы или услуги за вознаграждение, также поддаются правовому регулированию.

Права и обязанности между работником и исполнителем регулирует договор между физическими лицами на выполнение работ.

Договор подряда между физическими лицами

  • условие о проведении работ иждивением подрядчика (его материалами и силами) с включением в цену договора (если есть доверие по профессиональности подбора материалов). Данное условие позволит избежать рисков, связанных с утратой/повреждением материалов (ст.705 ГК РФ).

Это условие также выгодно подрядчику, т.к. включает механизм действия нормы об экономии подрядчика (ст.710 ГК РФ);

  • условие о запрете привлечения субподрядчиков в целях упрощения отношений сторон (в т.ч.

  • Подрядчик не вправе использовать в ходе осуществления работ материа­лы и оборудование, предоставленные Заказчиком, или выполнять указания последнего, если это может привести к нарушению действующих норм.

    Подрядчик обязуется приобретать и использовать материалы, соответствующие нормам и выполнять работы, не нарушая действующих норм. 2.2.Обязанности Заказчика 2.2.1.Заказчик обязан обеспечить доступ Подрядчика и бригады Подрядчика в Квартиру. Заказчик выдает Подрядчику экземпляр (ов) ключ, и от Квартиры.

    За­казчик обязан сообщать Подрядчику коды и другие данные, обеспечивающие доступ в Квартиру, и своевременно сообщать об изменениях данной информации. 2.2.2.Заказчик обязуется принять выполненные работы и оплатить их в порядке, установленном в Приложении № 2 (План-график работ).

    Типовой договор подряда

    Договор строительного подряда.

    Основные положения Договор строительного подряда с физическим лицом Техническая документация и смета Внесение изменений в ТД и смету Обеспечение строительных работ и дополнительные обязанности заказчика Контроль заказчика за проведением работ Сдача и приемка работ Ответственность подрядчика Гарантии качества работ и ответственность за качество Устранение выявленных недостатков Договор строительного подряда. Основные положения Договор строительного подряда непосредственно регулируется § 3 гл. 37 ГК. Поскольку данный договор является разновидностью договора подряда, на него распространяется общее регулирование договора подряда, содержащееся в § 1 гл. 37 ГК. В договоре строительного подряда две стороны – подрядчик и заказчик.

    Договор подряда на выполнение строительных работ — образец

    Важно

    Гарантии качества работ и ответственность за качество Законом или договором на результат строительства может быть установлен гарантийный срок, в течение которого подрядчик гарантирует качество объекта строительства и его эксплуатацию на уровне показателей, определенных в ТД и договоре. Ст. 756 ГК установлен предельный срок обнаружения недостатков строительства, составляющий 5 лет.

    Если установленный гарантийный срок на строительные работы меньше предельного срока обнаружения недостатков, заказчик имеет право требовать устранения дефектов строительства после истечения гарантийного срока до истечения предельного срока (постановление Президиума ВАС от 16.01.2007 № 12354/06). При этом заказчик должен доказать, что дефекты были или возникли вследствие причин, существовавших до приемки работ.

    Договор подряда на строительные работы между физическими лицами

    Несмотря на возврат конфиденциальной информации и материалов, подготовленных на ее основе, обязательства Подрядчика в отношении соблюдения конфиденциальности, а также иные обязательства по настоящему Договору сохраняют силу и после прекращения действия Договора. 3. РАЗМЕР И ПОРЯДОК ОПЛАТЫ 3.1. За выполненную работу Заказчик уплачивает Подрядчику вознаграждение ежемесячно на основании акта сдачи-приемки работ.

    4.

    ОТВЕТСТВЕННОСТЬ СТОРОН 4.1. Стороны несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них обязательств в соответствии с действующим законодательством. 5. ДОСРОЧНОЕ РАСТОРЖЕНИЕ ДОГОВОРА 5.1. В случае нарушения одной из сторон обязательств по Договору другая сторона вправе расторгнуть его в одностороннем порядке.

    5.2. Заказчик вправе расторгнуть Договор в одностороннем порядке по своему усмотрению в любое время.

    Договор подряда на отделочные работы между физическими лицами

    » Труд » Договор между физическими лицами на выполнение работ Бытовой ремонт – насущная необходимость для абсолютного большинства взрослого самостоятельного населения. Заменить лампочку, передвинуть мебель по силам многим.

    Однако, для более сложных работ требуется определенная квалификация и опыт. Существуют специальные фирмы, которые предлагают услуги специалистов по ремонтно-отделочным работам, по принципу «муж на час».

    Однако стоимость услуг таких фирм дороже, чем если бы вы напрямую договорились с мастером. Желание сэкономить понятно. Но, к сожалению, это палка о двух концах. Привлекая независимого специалиста, мы не можем быть до конца уверены, что он выполнит работы качественно, и наши деньги не будут потрачены напрасно. Во взаимоотношениях с фирмой нас защищает закон о защите прав потребителей.

    Договор подряда на выполнение строительных работ между физическими лицами

    Виды работ по ремонту и отделке, производимые Подрядчиком, устанавли­ваются в Приложении № 1 (далее Спецификации), являющемся неотъемлемой частью настоящего Договора. 2. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН 2.1. Обязанности Подрядчика: 2.1.1.

    Подрядчик обязуется выполнить все работы по ремонту и отделке Кварти­ры надлежащего качества, в объеме и в сроки, предусмотренные настоящим Дого­вором и приложениями к нему (Спецификация, приложение № 1, План-график ра­бот, приложение № 2 и Дизайн-проект, Приложение № 3), и сдать Квартиру «под ключ» (что включает в себя проведение всех работ, оговоренных в Спецификации, а также дополнительных работ, которые могут возникнуть в процессе ремонта при следовании Дизайн-проекту, устранение недоделок, генеральную уборку, включая влажную уборку квартиры).

    Договор подряда на строительно-отделочные работы между физическими лицами

    Описание отдельных этапов работ и сроки их окончания определяются Планом-графиком работ (приложение № 2). 4. СТОИМОСТЬ РАБОТ 4.1.Общая стоимость работ составляет руб. и включает в се­бя компенсацию издержек Подрядчика и причитающееся ему вознаграждение.

    Це­на каждого вида работ устанавливается Спецификацией. 4.2.

    Подрядчик вправе требовать увеличения стоимости работ в случае, если по­правки в план работ будут внесены Заказчиком после подписания Договора и пла­на работ (Спецификации) и будут в сумме составлять более 0,5 (ноль целых пять десятых)% от общей стоимости работ.

    Заказчик вправе требовать уменьшения стои­мости работ, в случае, если по тем или иным причинам работы, указанные в Спецификации, не могут быть выполнены или должны быть заменены более деше­выми по стоимости, в случае, когда разница в цене будет составлять более 0,5 (ноль целых пять десятых)% от общей стоимости работ.

    Источник: http://advant24.ru/dogovor-podryada-na-stroitelnyj-raboty-mezhdu-fiz-litsami/

    Договор между физическими лицами на выполнение работ

    Гарантийное обслуживание осуществляется только в случае использования Заказчиком Квартиры в соответствии с ее назначением, при бережном отношении к санитарно-техническому и иному оборудованию и материалам, ненарушении пра­вил эксплуатации данного оборудования и материалов. 7.3. Подрядчик не несет ответственности за ущерб, причиненный Квартире по ви­не Заказчика, а также третьих лиц. В этом случае ремонт осуществляется за счет За­казчика.

    ЗАКАЗЧИК ПОДРЯДЧИК Правовая группа «Юрсодействие»: Юридические услуги и ведение дел в арбитражном суде http://pgu.guru по взысканию сумм задолженности за выполненные работы, оказанные услуги, авансовый платеж, убытков в связи с нарушением срока выполнения работ.

    Образец договора подряда на строительные работы

    Настоящий договор строительного подряда с физическим лицом вступает в силу с момента его подписания и действует до полного выполнения сторонами своих обязательств.1.4. Работы выполняются поэтапно:1.4.1. Первый этап: возведение фундамента.1.4.2. Второй этап: возведение первого этажа.1.4.3. Третий этап: возведение второго этажа.1.4.4.

    Четвертый этап: возведение крыши, внутренняя и внешняя отделка, монтаж внутренних и внешних коммуникаций.1.5. Сроки выполнения работы:1.5.1. Первый этап: возведение фундамента в течение 60 (шестидесяти) календарных дней c момента подписания настоящего договора.1.5.2.

    Остальные работы до « » 201_ года.1.6. Работа должна отвечать следующим требованиям и объемам:1.6.1.
    Фундамент — железобетон (бетон марки не ниже М350, арматура диаметром 16-18 мм).1.6.2. Стены должны быть возведены из красного полнотелого кирпича марки М150.1.6.3.

    Договор подряда с физическим лицом: образец 2018 | как оформить

    Договор подряда, строительного, подрядчик физическое лицо

    Кого можно нанять по договору подряда и как это оформить? Входит ли работа по договору подряда в трудовой стаж? Читайте в нашей статье, скачайте готовые образцы документов

    Между кем может быть заключен договор подряда

    В договоре подряда участвуют две стороны — заказчик и подрядчик, в роли которых могут выступать граждане, предприниматели, юрлица.

    Суть этого соглашения в том, что одно лицо обязуется выполнить для другого какие-то работы или услуги за определенный срок и оговоренную цену.

    Например, садовое товарищество подряжает плотника Кузьмина И.В. сколотить за неделю 8 скамеек по 500 рублей за каждую.

    В некоторых случаях исполнитель может перепоручать выполнение заказа другим лицам – привлекать субподрядчиков.

    При этом ответственность перед заказчиком все равно останется на подрядчике, а нанятые им исполнители будут ответственны перед ним.

    Если предмет генерального подряда неделим, субподрядчики несут солидарную ответственность, в противном случае каждый из них будет отвечать только за свою часть.

    Например, если предмет договора – строительство дома, разделить его нельзя, отвечать строители будут за весь дом целиком. А если строителей наняли, чтобы они покрасили стены, установили дверные коробки и постелили линолеум, то каждая бригада будет отвечать за свой фронт работ. Отношения между исполнителями оформляются отдельным соглашением – субподрядом.

    В некоторых случаях к участникам этой сделки предъявляются особенные требования. К примеру, заказчиком по бытовому подряду может быть только физлицо, а подрядчиком по строительному подряду – лицо, у которого есть соответствующая лицензия.

    Форма, сроки и особенности в зависимости от вида

    Договор подряда может быть оформлен устно или письменно. Как правило, участники сделки предпочитают письменную форму, но допустимо и устное соглашение. Чаще всего на словах договариваются о работах, которые выполняются тут же, в присутствии заказчика.

    В любом случае при возникновении спора устную договоренность можно подтвердить, предъявив какие-то письменные доказательства.

    Свидетельские показания в данной ситуации не помогут, а какие-то документы за подписями сторон могут стать основанием для признания сделки совершенной.

    К особенностям сделки можно отнести:

    • наем исполнителя со стороны – подрядчик не входит в штат и на него не распространяются социальные льготы, положенные сотрудникам;
    • цена оговаривается участниками сделки и никак не зависит от порядка начисления зарплат по предприятию и отработанных часов;
    • результат работ должен соответствовать условиям соглашения и передается по акту-приема передачи, который вместе с договором будет основанием для выплаты оговоренной суммы.

    Срок соглашения не ограничен законодательством и зависит только от достигнутых договоренностей. Обычно действует в течение времени разумно необходимого для выполнения заказанных работ. В случае бытового подряда действие договора может измеряться несколькими днями, а строительного – несколькими годами.

    Соглашение может заключаться с несколькими исполнителями разом, это будет договор бригадного подряда, по которому группа людей подряжается на выполнение неких работ. Чаще всего такая форма используется при строительных работах. Подписи на документе могут поставить все участники либо один из подрядчиков – бригадир – по нотариально удостоверенным доверенностям от остальных членов бригады.

    Подряд можно конкретизировать, разделив на такие разновидности:

    • бытовой – чаще всего это договор подряда между юридическим и физическим лицом, когда заказчик в результате исполнения получает какую-то вещь или услугу для личного пользования;
    • строительный – исполнитель обязуется что-то построить, отремонтировать, реконструировать или сделать какие-то другие строительные работы;
    • проектный – результатом его будет техническая документация, которая согласовывается с получателем услуги и компетентными органами;
    • для госнужд – заключается исключительно на торгах и для исполнения целевых программ: развитие транспорта, строительство дорог и крупных объектов для нужд федерации или ее субъектов. Оплачивается за счет средств соответствующих бюджетов.

    Отличие трудового договора от договора подряда

    Чтобы понять, чем отличается договор подряда от трудового договора, надо сначала определить их сходство. Если подрядчиком выступает физлицо, может быть заключен и подряд, и трудовой.

    Договор подряда и трудовой договор – отличия в основном будут в таких деталях:

    Трудовой договорПодряд
    1. Работник подчиняется правилам внутреннего трудового распорядка1. Подрядчик сам организовывает рабочий процесс
    2. Рабочий день установлен законом и внутренними актами предприятия2. Должны соблюдаться только сроки окончательного выполнения работ, количество затраченных часов не имеет значения
    3. Человек получит зарплату по факту отработанного времени, независимо от результата3. Оплачивается только достигнутый результат, соответствующий прописанным в договоре условиям
    4. Наниматель обеспечивает сотруднику условия для работы – оборудует рабочее место, приобретает орудия труда и расходные материалы4. Подрядчик сам заботится о рабочем месте и необходимых для выполнения работ инструментах и расходниках
    5. Есть социальные льготы – оплачиваемый отпуск, больничный и пр.5. Никаких социальных льгот
    6. Результат труда принадлежит работодателю6. Подрядчик выступает правообладателем произведенной вещи до того, как передаст ее заказчику

    Отличия трудового договора от договора подряда еще и в регулирующих отношения нормах. Первый регламентирован Трудовым кодексом, а второй Гражданским. Из этих норм будут вытекать правовые последствия и варианты разрешения спорных ситуаций, если таковые возникнут.

    Оформление

    Обязательные разделы соглашения о подряде – предмет, сроки и цена. В предмете описывается кто, что и кому делает. Результат работ должен быть овеществленным и отвечающим определенным требованиям по качеству.

    К примеру, у произведенных малярных работ есть материальное выражение – слой краски на какой-то поверхности, а также СНиПы и ГОСТы, соответствие которым подтверждает качество.

    А вот сессия у психотерапевта нематериальна и оценить её качество по установленным нормам не выйдет, поэтому заключить подряд на проведение психотерапевтической консультации нельзя.

    Срок может быть единым или разбитым на этапы – если выполняемые работы делаются по частям. Все это вписывается в договор, включая условие о поэтапной передаче результатов, если сторонам сделки так удобнее.

    При этом исполнитель может закончить работу и раньше оговоренного срока, но надо иметь в виду, что принимающая результаты сторона может и не заплатить за преждевременное исполнение, если оплата будет привязана к конкретной дате, а не к моменту передачи итогов.

    Цена подряда может быть чистым вознаграждением за труд, а может включать в себя расходы на материалы или инструменты. Это все прописывается в условиях, включая сроки оплаты и реквизиты, на которые будут перечисляться деньги.

    В целом в тексте соглашения надо прописать:

    • наименование и реквизиты сторон;
    • заказанные работы со всеми подробностями;
    • цена, порядок ее уплаты;
    • срок действия договора и выполнения работ (может не совпадать);
    • права и обязанности сторон;
    • ответственность за неисполнение;
    • варианты расторжения сделки.

    Справочник кадровика в подарок!

    Скачать журнал в PDF

    Работодателю надо определить при подаче СЗВ-М – договор подряда, когда включать, а когда нет. Если подписан договор подряда с физическим лицом, с доходов которого компания уплачивает страховые взносы, то включать обязательно. Если же договорные отношения оформлены с бизнесменом или другой компанией, то нет.

    По окончании работ стороны подписывают акт приемки работ по договору подряда. Типовой формы, закрепленной законом нет, такой документ можно составить самостоятельно.

    Обязательно надо указать перечень выполненных работ, отразить, насколько их качество соответствует прописанным в договоре условиям, и указать, что стороны удовлетворены результатом и претензий не имеют. Акт подписывают в двух экземплярах, по одному для каждой из сторон.

    На основании этого документа заказчик, уплачивающий налоги по упрощенной системе, может учесть выплаченное вознаграждение при расчете налога.

    Порядок оплаты

    Порядок оплаты должен быть зафиксирован в соглашении.

    Стороны могут предусмотреть авансовый платеж и окончательную оплату по исполнении, несколько платежей равными или неравными частями в течение всего срока действия контракта, полную стопроцентную предоплату или полную оплату по факту сдачи результата. То же самое касается порядка расчетов – будет ли это оплата на карточку, на расчетный счет или наличными, также должно быть прописано в условиях.

    Входит ли в трудовой стаж работа по договору подряда

    Действующим законодательством предусмотрено, что у всех застрахованных лиц по достижении определенного возраста появится право на получение страховой пенсии. Есть нормы, говорящие, что физлицо, оказывающее услуги по гражданско-правовому договору, застраховано, ведь заказчик удерживает с его доходов НДФЛ и социальный взнос на пенсионное обеспечение.

    Получается, что период работы по договору засчитывается в страховой стаж исполнителя. Этот стаж дает право оформить пенсию по возрасту, на размер которой будут влиять перечисленные взносы.

    Плюсы и минусы

    Положительные и отрицательные моменты в договоре подряда есть для обеих сторон. Для заказчика:

    + выгоднее обратиться к подрядчику, если нужны разовые работы, чем нанимать специалистов в штат;

    + можно варьировать условия оплаты;

    + нет нужды оплачивать отпуск и больничный;

    + уменьшается налогооблагаемая база;

    – меньше возможностей контроля и воздействия на исполнителя;

    – порядок оплаты согласовывается с подрядчиком, а не назначается действующий в компании по умолчанию.

    Для исполнителя:

    + самостоятельное планирование работы;

    + можно делать несколько заказов одновременно;

    + можно выбрать комфортный порядок оплаты;

    – нет оплачиваемых отпусков и больничных;

    – разовая работа не предполагает долгосрочного сотрудничества, т.е. финансовое положение нестабильно;

    – больше ответственности.

    Источник: https://www.pro-personal.ru/article/1098058-18-m9-dogovor-podryada-s-fizicheskim-litsom-obrazets-2018

    Договор подряда на выполнение строительных работ с физическим лицом в 2018 году – образец, бланк, скачать

    Договор подряда, строительного, подрядчик физическое лицо

    Лайк   0   94

     Нередко физическое лицо выполняет различные работы без официального трудоустройства и внесения записей в трудовую книжку.

    Чтобы избежать проблем с законом и получить гарантии на выплаты заработанных средств физлицо может настоять на заключении договора подряда. Когда именно нужен договор? И как его составить?

    Когда нужен

    Договор подряда – официальное соглашение между заказчиком и исполнителем на проведение определенных работ в указанные сроки. Заключенный договор гарантирует заказчику получение выполненной работы в срок и по всем договоренностям, а для исполнителя договор является гарантией на получение заработка.

    Договор строительного подряда регулируется Гражданским кодексом. Исходя их того, что основная цель соглашения и процедура заключения не отличается от других договоров подряда, соглашения будет регулироваться на общих основаниях.

    По законодательству договор подряда подразумевает участие двух сторон:

     Заказчик  физическое или юридическое лицо, нанимающее исполнителя для выполнения некоторых работ с гарантией оплаты и создания необходимых условий труда.
     Подрядчик физическое лицо, гарантирующее выполнении определенного рода работы качественно и в установленные сроки.

    Соглашение строительного подряда предполагает проведение различных работ, среди которых могут быть:

    • строительство объекта недвижимости (жилой дом, офисные здания и т.д.);
    • реконструкция здания;
    • капитальный ремонт дома или другого объекта;
    • монтаж и демонтаж;
    • пусконаладочные работы;
    • другие работы, связанные с ремонтом или строительством.

    Во всех указанных случаях необходимо официальное соглашение на проведение работ. На практике договор подряда чаще заключается с юридическими лицами. Однако для физлиц такой документ станет дополнительной гарантией успешной сделки.

    Случаи, когда одно физическое лицо выполняет строительные работы для другого, называются бытовым подрядом. Такая договоренность также регулируется ГК РФ.

    Кроме того, подрядчик обязан выполнять только те работы, которые прописаны в договоре. В остальных случаях он имеет право отказаться или затребовать повышение оплаты труда. То же касается и заказчика.

    Если конкретных пунктов по условиям труда и заработной плате нет, то подрядчик не может требовать более высокой оплаты или изменения графика работ. На практике такие проблемы могут быть решены дополнительным договором.

    Правила составления 

    Договор подряда на выполнение строительных работ с физическим лицом должен быть составлен по следующим принципам:

     Консесуальность Действие договора начинается с момента его подписания
     Взаимообязанность Законодательно стороны договора равны, а отношения изначально строятся на основе доверия и обязательств перед друг другом
     Возмездность По истечению договоренности заказчик получает выполненную работу, а подрядчик – вознаграждение

    При выполнении работ закон не запрещает привлекать субподрядчиков. В этом случае первый подрядчик будет нести ответственность перед заказчиком, а субподрядчик – перед первым подрядчиком. Обоснование обязательств и прав указывается при составлении договора субподряда.

    Форма и содержание договора строительного подряда не имеет унифицированной формы. Главное – достичь взаимопонимания по всем пунктам. Поэтому содержание договора формируется индивидуально, но с соблюдением некоторых нюансов.

    Чтобы договор получился максимально полным и конкретным, важно учесть следующие факторы:

    1. Указать реквизиты сторон: для физлица – паспортные данные, для организации – реквизиты юр. лица.
    2. Предмет договора: краткое изложение задания со ссылкой на приложение, где можно описать задание по пунктам и максимально подробно.
    3. Сроки. В договоре должны быть указаны сроки работ и их окончание. Если обозначить конкретные сроки невозможно, то можно указать промежуток времени.
    4. Стоимость работ. Здесь желательно указать не только зарплату подрядчика, но и условия оплаты, порядок платежей и смету на проект.
    5. Права и обязанности сторон. Пункт необходим для уточнения ответственности сторон за невыполнение договора.
    6. Порядок производства и контроль заказчика за выполнением работ.
    7. Процедура сдачи и приемки, в том числе необходимость составления акта приема-передачи, который будет подтверждать выполнение условий договора.
    8. Гарантии с указанием возможных рисков и гарантийного срока.
    9. Условия и причины расторжения договора. Пункт не обязателен, но желателен, чтобы избежать недоразумений.

    Договор подряда должен иметь дату составления, подписи сторон с расшифровкой и печать, если заказчик является юридическим лицом. Акт приема-передачи работ составляется по аналогичному принципу.

    В договор могут быть добавлены другие пункты и условия. Однако при отсутствии основных положений договор подряда может быть признан недействительным при обращении в суд.

    Образец первой страницы договора строительного подряда: 

    Как оформить сделку

    Стандартное оформление договора подряда на строительные работы происходит по следующим этапам:

    1. Поиск подрядчика соответствующей квалификации и с приемлемым уровнем оплаты труда.
    2. Подготовка документов по проекту, включая смету.
    3. Обсуждение с подрядчиком деталей сделки и составление договора подряда. При составлении соглашения должны быть учтены пожелания сторон, условия работы и другие важные нюансы.
    4. Подписание договора и перевод аванса на счет подрядчика.
    5. Своевременное начало и окончание строительных работ.
    6. Подготовка и подписание акта приемки-передачи.
    7. Выплата оставшегося вознаграждения.

    Необходимость внесения изменений в договор или смету уже после начала работ обсуждается с подрядчиком отдельно. Оплата и перенесение сроков также оговариваются и прописываются в измененном договоре.

    После оформления сделки заказчик имеет право:

    • контролировать исполнительность подрядчика и получать информацию о ходе работ;
    • контролировать доставку и качество материалов, закупленных подрядчиком, в том числе требовать чеки на приобретение;
    • нанять второго подрядчика или инженера, который будет осуществлять контроль за строительными работами.

    Любое отклонение подрядчика от проекта без согласования с заказчиком может быть признано нарушением с последующими санкциями, указанными в договоре.

    Какую ответственность несет подрядчик

    На основании заключенного договора подрядчик обязуется выполнять условия соглашения.

    В случае отклонений или нарушений договора он несет ответственность за:

    • несоблюдение законодательства о безопасности выполнения тех или иных работ;
    • несоблюдение требований подписанного договора;
    • несоблюдение закона об охране окружающей среды при проведении строительных или других работ;
    • несоблюдение строительных стандартов;
    • понижение надежности и устойчивости конструкций при реконструкции зданий и объектов;
    • не достижение результатов и показателей, установленных в договоре подряда;
    • другие нарушения договора.

    В случае обнаружения недостатков строительных работ, заказчик имеет право потребовать устранить недочеты в течение пяти лет после принятия работ. Право устанавливается Гражданским кодексом и не может быть нарушено.

    Если гарантийный срок, указанный в договоре подряда, меньше установленного законодательством, то заказчик имеет право требовать устранить недостатки до истечения предельного срока (то есть 5 лет).

    Таким образом, договор подряда необходим при найме на строительную работу физического лица. Договор не только обеспечит своевременное выполнение работ и перечисление заработной платы, но и даст гарантии в случае расторжения соглашения или выявления недостатков после приема работы.

    по теме:

    Источник: https://juristampro.ru/dogovor-podrjada-na-vypolnenie-stroitelnyh-rabot-s-fizicheskim-licom/

    Поделиться:
    Нет комментариев

      Добавить комментарий

      Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.